Beneficios de contratación interna

Algunos de nuestros puestos están pensados como un trampolín temporal hacia una empresa más grande en la que el puesto está pensado para ayudar, pero los puestos para contratación interna vienen con una variedad de beneficios:
2 semanas de PTO al año
Acumulé PTO a razón de 2 semanas al año, asumiendo 40 horas semanales.
11 festivos pagados de la empresa
11 festivos pagados al año que se ajustan al calendario de festivos federales, para quienes trabajan a jornada completa al menos 32 horas a la semana.
Opciones de teletrabajo
La mayoría de los puestos internos permiten trabajar parcialmente desde casa, una vez que se gana confianza.
Paquetes de Baja por Enfermedad
6 días de baja por enfermedad acumulados al año y una perspectiva de familia primero.
Plan de jubilación patrocinado por la empresa
Plan de jubilación 401(k), tras un periodo de espera de 3 meses, con un 3% de aportación de la empresa y fondos adquiridos inmediatos.
Seguro de Salud de la Empresa
3 planes disponibles a través de Sana Benefits, donde se recompensa la atención preventiva y ningún proveedor está fuera de la red.
Horario flexible
Los puestos internos son en gran parte un horario de construcción propia con horarios flexibles de inicio entre las 6 y las 9 de la mañana de lunes a jueves y viernes, siempre que seas puntual para reuniones ocasionales. Trabajar 8 horas, 5 días a la semana; 10 horas, 4 días a la semana; O algo intermedio, ¡solo cuéntanos!